Хүний нөөц

Хүний нөөцийн бодлого

Бид ажилд орох хүсэлт гарган бидэнд хандсан ажил горилогч бүрийг шашин шүтлэг, нийгмийн гарал үүсэл, хүйс, үзэл бодол, хөрөнгө орлого, үзэл бодлоор нь ялгаварлан хязгаарладаггүй тэгш боломж олгодог ба ажил гүйцэтгэхэд шаардлагатай мэдлэг, ур чадвар, боломж, бусад шинж чанараас шалтгаалан хамгийн тохирох ажил горилогчийг шалгаруулан ажилд авах бодлого баримталж, сонгон шалгаруулалтаа ил тод, шударга явуулдаг.

Бид ажилтнуудаа урамшуулан идэвхжүүлэх, тогтвор суурьшилтай ажиллуулах нөхцөлийг бүрдүүлэх, ур чадварыг хөгжүүлэх, сургах чиглэлээр олон төсөл, хөтөлбөр амжилттай хэрэгжүүлэн ажилладаг ба бид зах зээлд тэргүүлж, салбартаа өрсөлдөхүйц цалин урамшууллын бодлоготой.

Олон нийтийн арга хэмжээ

Ажилтнуудын дунд компанийн соёлыг эерэгээр төлөвшүүлэх, ажлын бүтээмжийг дээшлүүлэх, өөрийгөө нээн харуулах боломжийг олгох, багаар ажиллах, хамт олонч уур амьсгал бүрдүүлэх зорилгоор олон нийтийг хамарсан 4 багийн хөгжөөнт тэмцээн болон бусад олон сонирхолтой үйл ажиллагааг зохион байгуулдаг.

Мөн Монос группээс зохион явуулдаг нэгдсэн Цасны баяр, “Моносчууд наадмын талбайд”-Баярын жагсаал, Бэсрэг наадам, Моносчууд ургацын талбайдаа, “Бид нэг хүсэлтэй” спортын их наадам, “Бид Моносчууд” урлагын наадам, “Бүтээлч орчин хөгжих ирээдүй” шинэ санааны уралдаан, Монос Экспо, Шинэ жил айсуй арга хэмжээ, Эрүүл мэндийн аян зэргийг дурдаж байна. Мөн жил бүр Цагаан сарын баярыг өргөн тэмдэглэдэг ба Ахмадын баярыг угтаж Монос групп компаниас тэтгэвэрт гарсан нийт ахмадуудаа хүлээн авч хүндэтгэл үзүүлэх гэх мэт олон арга хэмжээнд хамрагдах боломжтой.

Хөнгөлөлт

Ажилтнууддаа халуун хоол, гар утасны хөнгөлөлт болон ажлын онцлогоос хамаарч шатахууны хөнгөлөлт эдлүүлэх зэрэг ажилтнуудынхаа нийгмийн нөхцөлийг сайжруулахад анхааран ажиллаж байна.

 

Aжлын зар 

 

График Дизайнер /1/

Чиг үүрэг:

Компанийн хэмжээнд хийгдэж байгаа бүх төрлийн эх  бэлтгэлийн ажлыг чанарын өндөр түвшинд давтагдашгүй хэлбэрээр хийж гүйцэтгэх, лого боловсруулах

Тавигдах шаардлага:

      • График дизайны чиглэлээр их дээд сургууль төгссөн
      • Мэргэжлээрээ 1-ээс дээш жил ажилласан туршлагатай
      • Англи хэлний дундаас дээш түвшний мэдлэгтэй
      • Мэргэжлийн (Photoshop, Aftereffect, Premiere, Illustrator, Corel) программууд дээр чөлөөтэй ажилладаг
      • Дизайны өндөр мэдрэмжтэй, шинэлэг, өвөрмөц сэтгэлгээтэй
      • Бүтээлч санаачлагатай, өөрийгөө хөгжүүлэх зорилготой
      • Хувийн зохион байгуулалт сайтай, хариуцлагатай
      • Бусад: Эрэгтэй, хувьдаа машинтай

 

Дуусах хугацаа: 2020.03.31

Маркетингийн менежер

Чиг үүрэг

Батлагдсан бизнес төлөвлөгөөний дагуу компаний болон брэнд бүтээгдэхүүнүүдийн маркетингийн бодлогыг хэрэгжүүлэх, маркетингийн судалгааг хийх, брэнд бүтээгдэхүүний сурталчилгааны болон урамшуулалт хөтөлбөрүүдийг зохион байгуулах, тайлагнах

Тавигдах шаардлага

    • Бизнесийн удирдлага маркетинг, менежментийн чиглэлээр их дээд сургууль төгссөн
    • Судалгаа шинжилгээ хийх, маркетингийн төсөл хөтөлбөр бие даан хэрэгжүүлэх чадвартай
    • Идэвх санаачлагатай
    • Багаар ажиллах чадвартай
    • Өсөн дэвших хүсэл эрмэлзэлтэй
    • Харилцааны соёлтой

 

Дуусах хугацаа: 2020.03.31

Дотоод Аудитор /1/

Чиг үүрэг:

Дотоод аудитын үйл ажиллагааг дотоод аудитын олон улсын стандарт, батлагдсан төлөвлөгөө удирдамжийн дагуу үр дүнтэй зохион байгуулах, хэрэгжүүлэх.

Тавигдах шаардлага:

      • Бизнесийн удирдлага, Санхүүгийн удирдлага, Нягтлан бодох бүртгэл мэргэжлээр их дээд сургууль төгссөн
      • Мэргэжлээрээ 2-оос дээш жил ажилласан туршлагатай (Дотоод аудитороор ажиллаж байсан, мэргэшсэн нягтлан бодогч бол давуу тал болно)
      • Хувь хүний болон мэргэжлийн ёс зүйтэй, эерэг зөв хандлагатай
      • Аливааг олон талаас харж дүгнэлт хийх, зөвлөмж боловсруулах чадвартай
      • Эрсдлийн шинжилгээ хийх чадвартай
      • Оновчтой дүн жинжилгээ хийж тайлан боловсруулах, илтгэх, тайлагнах ур чадвартай

 

Дуусах хугацаа: 2020.03.31

Хөдөлмөр аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн менежер /1/

Чиг үүрэг:

Хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн хууль тогтоомж стандартын дагуу байгууллагын ажилтны аюулгүй байдал, эрүүл ахуйг хангах, Осол эндэгдлээс урьдчилан сэргийлэх, тэргүүлэх ач холбогдол бүхий хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн менежментийн тогтолцоог бий болгон хөгжүүлэх, нийт ажилтныг хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн мэргэжлийн зохицуулалт, арга зүйгээр хангах

Тавигдах шаардлага:

      • ХАБЭА-н мэргэшүүлэх сургалтад хамрагдсан байх
      • ХАБЭА, Чанарын удирдлагын чиглэлээр 2-с доошгүй жил ажилласан туршлагатай
      • Эрсдлийн үнэлгээ хийх чадвартай, хөдөлмөрийн аюулгүй байдлын болон холбогдох хууль эрхзүйн талаар мэдлэг сайтай байх
      • Сургалт зохион байгуулах, тайлбарлан таниулах, заавар зөвлөгөө өгөх чадвар сайтай байх
      • Харилцааны соёлтой, багаар болон бие даан ажиллах чадвартай
      • Идэвх санаачлагатай
      • Нямбай, хувийн зохион байгуулалт сайтай
      • Асуудлыг шийдвэрлэх чадвартай

 

Дуусах хугацаа: 2020.03.31

Монос Хүнс компани нь шинэ ажилтан сонгон шалгаруулахдаа нээлттэй бодлого баримталдаг бөгөөд ямагт эерэг зөв хандлагатай, шинийг санаачлагч, багаар ажиллах чадвартай, байгууллагын соёлд дасан зохицох чадвар бүхий хэн бүхэнд ажил олгохдоо бид таатай байдаг.

Ажилтан сонгон шалгаруулах үе шат:

 

Та нээлттэй ажлын байранд тавигдах шаардлагыг хангаж байна гэж үзвэл ажилд орох хүсэлт болох АНКЕТ-ыг бөглөн foods.hr@monos.mn хаягаар илгээнэ үү.
Анкет хүлээн авах хаяг:
Хаяг: Монгол Улс, Улаанбаатар хот, Хан-Уул дүүрэг, 2-р хороо, 17043 Чингисийн өргөн чөлөө
Утас: 7777-3525

АЛБАН ТУШААЛТАВИГДАХ ШААРДЛАГАДУУСАХ ОГНООАНКЕТ
1Маркетингийн менежерДэлгэрэнгүй 2020.03.31Анкет бөглөх
2Гадаад худалдааны менежерДэлгэрэнгүй2020.03.31Анкет бөглөх
3Худалдааны төлөөлөгч /УБ/Дэлгэрэнгүй2020.03.31Анкет бөглөх
4График ДизайнерДэлгэрэнгүй2020.03.31Анкет бөглөх
5Ачигч Дэлгэрэнгүй2020.03.31Анкет бөглөх
6ҮйлчлэгчДэлгэрэнгүй2020.03.31Анкет бөглөх
7Хүнсний технологичДэлгэрэнгүй2020.03.31Анкет бөглөх

 

  • Эрч хүчтэй, бүтээлч, чадварлаг хамт олонтой нэг баг болон ажиллах
  • Ажлын гүйцэтгэлээс хамаарсан цалин урамшууллын шударга систем
  • Шинэ санал санаачлагыг үргэлж дэмжин, урамшуулдаг
  • Ажилтан бүрт ажил мэргэжлийн хувьд өсөж, хөгжих боломж, орчныг бүрдүүлсэн
  • Ажлын онцлогоос шалтгаалсан цагийн уян хатан хуваарь
  • Эрүүл мэндийг дэмжсэн хүнсний бүтээгдэхүүний талаар өргөн мэдлэгтэй болох